ECOM Fashion Fair | Значимые перемены в сфере e-com индустрии Fashion
Вебинар
ECOM Fashion Fair | Значимые перемены в сфере e-com индустрии Fashion
Уважаемые коллеги и партнеры, приглашаем вас на вебинар «ECOM Fashion Fair | Значимые перемены в сфере e-com индустрии Fashion».
На вебинаре мы подробно разберем:
✅ RFID в операционных процессах и их роль при маркировке в системе Честный знак
✅ Зачем нужен монобренд в эпоху маркетплейсов
✅ Развитие e-com и фулфилмент инфраструктуры, специфика хранения/обработки fashion-категории товаров
✅ Изменения на рынке Fashion и возможности, которые даёт Avito, для крупного бизнеса
✅ Почему Ozon шагает по стране и как локализация товара влияет на выкуп
✅ Маркетплейс Спортмастер. Развитие продаж на нишевом категорийном маркетплейсе
Вы так же можете направить интересующие Вас вопросы через форму обратной связи. Наши эксперты подготовят ответ.
Эксперты вебинара
Никита Шаров
Logistics Projects Manager, Lime
Алексей Сергеев
Директор по электронной коммерции, Baon
Наталья Столетова
Руководитель группы привлечения партнеров по оказанию услуг третьим лицам, Lamoda
Татьяна Грибанова
Руководитель направления крупного бизнеса, Avito
Ольга Москвичева
Коммерческий директор направления "Обувь", Ozon
Олег Порутчиков
Руководитель отдела развития маркетплейса, Спортмастер
Интеграция склада и маркетплейсов: преимущества и особенности работы на примере реального кейса
На вебинаре коллеги расскажут о том, как наличие интеграции между складом и маркетплейсами упрощает процессы и исключает ошибки, а так же о том, какие современные инструменты применяются для поддержания высоких стандартов обслуживания.
На вебинаре эксперты рассказали о практике мультипродуктового оператора в области маркировки товаров, поделились опытом операционной работы и подготовки к новым этапам маркировки (оборудование + расходники, топология склада, ограничения). Слушателям были даны рекомендации по взаимодействию для получения оптимальных условий.
На вебинаре мы поговорим о том, каким будет рынок труда в нашей отрасли в 2023 году:
- Обсудим демографические тренды;
- Поговорим об изменениях кандидатского поля;
- Проанализируем стоимость привлечения сотрудников.